Em 2017, o Grupo de Planejamento, na gestão de Renata D’Avila, desenvolveu a pesquisa quantitativa “Hostilidade, silêncio e omissão: o retrato do assédio no mercado de comunicação de São Paulo”. A pesquisa ouviu 1.400 pessoas, na sua maioria funcionários de agências de publicidade.
Coordenado pelos, à época, conselheiros do GP Ken Fujioka e Ana Paula Cortat, e conduzido pelo Instituto Qualibest, o estudo trouxe uma leitura inédita sobre a ocorrência de assédio sexual e moral em empresas de comunicação.
O estudo revelou que, entre as mulheres entrevistadas, 90% já sofreram algum tipo de assédio, seja moral ou sexual, e os homens, 76%. Entre as respondentes, 51% foram assediadas sexualmente no ambiente de trabalho. Desse número, 39% dos casos envolveram contatos físicos. Além disso, para 89% das mulheres e 85% dos homens, o assédio moral nas agências e empresas de comunicação faz parte do cotidiano de trabalho.
A partir da apresentação inicial do estudo na Conferência #GP17, em 15 de Novembro de 2017, a dupla foi convidada por mais de 60 agências, mais de 10 entidades e centros acadêmicos para compartilhar presencialmente os resultados da pesquisa.
Links essenciais:
1. A íntegra do estudo, e o vídeo que o acompanha.
2. Um compilado sobre a repercussão do estudo.
3. A cartilha “Agência SEM Assédio”, criada pela Wunderman Brasil e generosamente compartilhada por eles (agradecimento especial ao Pedro Reiss, CEO da Wunderman).
4. Artigo do Meio & Mensagem sobre o painel “Hostilidade, silêncio e omissão: um ano depois”, que fez um balanço sobre as repercussões do estudo.